Linkedin Top Companies 2024 España: las 25 empresas de más de 5.000 empleados para desarrollar tu carrera

por | RRHH

Top Companies es una lista de las 25 mejores empresas donde impulsar tu trayectoria profesional en España. La clasificación, elaborada a partir de datos exclusivos de LinkedIn, se rige por una metodología que valora aspectos como las posibilidades de promoción interna de los empleados, la adquisición de nuevas aptitudes o la diversidad. En esta edición encabezan la lista EPAM Systems, Banco Sabadell y BBVA.

El mercado laboral español ha demostrado su resistencia a las dificultades macroeconómicas, ganando casi 800.000 nuevos ocupados durante el año pasado y a punto de alcanzar el récord de 21 millones de afiliados a la Seguridad Social. En consecuencia, los profesionales en España tienen cada vez más inquietud por mejorar sus condiciones laborales: un 62% se plantea cambiar de trabajo en 2024 con el objetivo de progresar en su trayectoria profesional, mejorar su salario u obtener un mejor equilibrio entre su vida laboral y personal. Esta lista es una interesante herramienta para diseñar ese siguiente paso.

La cuarta edición de la clasificación anual Top Companies de LinkedIn destaca las 25 mejores empresas con más de 5.000 empleados a nivel global y al menos 500 en España donde progresar profesionalmente. La metodología, respaldada por datos exclusivos de LinkedIn, analiza diferentes aspectos que favorecen el crecimiento profesional, como las posibilidades de ascenso de los empleados, la adquisición de nuevas aptitudes, etc. Al final del artículo, encontrarás más información sobre cómo elaboramos la lista.

Las empresas seleccionadas este año demuestran que invertir en los empleados es imprescindible en el mercado laboral actual, ya sea mediante iniciativas de recualificación para acelerar la adopción de la inteligencia artificial, de trabajo flexible, etc. Las compañías que llevan la delantera en un panorama en constante evolución son las que no solo logran atraer, sino también retener a los profesionales.

Estas son las 25 empresas de #LinkedInTopCompanies de España este año:

1. EPAM Systems

EPAM Systems es una empresa multinacional de tecnología que ofrece servicios de ingeniería de software y desarrollo de productos a clientes de más de una decena de sectores diferentes en 55 países. Se consolida en el tercer puesto en la prinvicia de Málaga según el Ranking Top Empresas más relevantes de España 2024 realizado por Deyde DataCentric. Cuenta con más de 1.000 trabajadores en Málaga y con otra oficina en Madrid tras la adquisición de la empresa española Optiva Media.

2. Banco Sabadell

Banco Sabadell se posiciona como la empresa más importante de la provincia de Alicante según el Ranking Top Empresas más relevantes de España 2024 realizado por Deyde DataCentric. Banco Sabadell, que desde el 2017 instaló su sede en Alicante, ha realizado una continua implantación en Alicante hasta convertirse en su empresa más relevante por ser un motor económico y uno de los principales empleadores. Su apoyo a empresas y particulares fomenta el crecimiento económico local y provincial. Además, su presencia refuerza la imagen de Alicante como un núcleo financiero relevante en España, atrayendo inversores.

 

3. BBVA

Esta corporación financiera se constituye como el grupo empresarial más importante en Vizcaya según el Ranking Top Empresas más relevantes de España 2024 realizado por Deyde DataCentric. Es uno de los bancos más grandes de España y un pilar financiero global. Su sede en Bilbao refuerza la economía local mediante la creación de empleo y el desarrollo de servicios financieros innovadores, consolidando a Vizcaya como un centro financiero crucial.
 

4. Amazon

Amazon es una multinacional del comercio electrónico y uno de los mayores proveedores mundiales de servicios de computación en la nube. La compañía ha anunciado que abrirá un nuevo centro logístico en España el próximo septiembre (en Siero, Asturias), que dará empleo a 1.500 personas.
 

5. AstraZeneca

AstraZeneca es una empresa farmacéutica global dedicada al descubrimiento, desarrollo y comercialización de tratamientos de oncología, cardiología, nefrología, neumología, inmunología y enfermedades raras. Recientemente anunció la ampliación de su inversión en el AstraZeneca Global Hub de Barcelona, un centro de innovación que recibirá 1.300 millones de euros de inversión hasta 2027 y pasará de 500 trabajadores a 2.000 en 2025.
 

6. Santander

Banco Santander, la empresa más relevante de Cantabria según el Ranking Top Empresas más relevantes de España 2024 realizado por Deyde DataCentric, sobresale globalmente en el sector financiero. Desde su sede en Santander impulsa la economía y bienestar local y nacional mediante innovación, responsabilidad social, y apoyo al emprendimiento. Es esencial para el crecimiento, generando empleo y fomentando inclusión financiera, reafirmando su posición como empresa más importante de la región y única entidad de importancia sistémica mundial (EISM) por el Banco de España.
 

7. Airbus

Airbus es una compañía multinacional de la industria aeroespacial que diseña y fabrica aviones comerciales, helicópteros, transportes militares, satélites y lanzadores. Se consolida en el segundo puesto en la prinvicia de Albacete según el Ranking Top Empresas más relevantes de España 2024 realizado por Deyde DataCentric. Tras un 2023 en el que batió su récord de pedidos, la compañía ha admitido que tiene la intención de aumentar las contrataciones en España para hacer frente al incremento de demanda de sus productos.
 

8. Siemens

Siemens es una empresa global de tecnología que se centra en las áreas de electrificación, automatización y digitalización. Sus productos y servicios se aplican en sectores como construcción, energía, industria, salud, tecnología y consumo. A mediados del año pasado la compañía anunció que construirá una nueva sede en Madrid, un “campus inteligente” que se ubicará en la zona norte de la capital.
 

9. Puig

Puig es una empresa familiar de tercera generación dedicada a la moda y las fragancias. Su cartera incluye marcas como Paco Rabanne, Carolina Herrera o Nina Ricci. Este mismo año ha inaugurado la segunda torre de su sede corporativa en Barcelona y ha anunciado su salida a bolsa en mayo para captar más de 2.500 millones de euros.
 

10. Gartner

Gartner es una empresa de investigación y consultoría que ofrece a ejecutivos y compañías asesoramiento sobre finanzas, tecnología, legislación, producto o recursos humanos.
 

11. CaixaBank

CaixaBank es uno de los principales bancos en España y uno de los que mayor esfuerzo ha realizado por mantener su presencia en aquellos puntos del país con menor presencia de entidades financieras, hasta el punto que es el único banco presente en 483 municipios. Se posiciona en el segundo puesto en la prinvicia de Barcelonasegún el Ranking Top Empresas más relevantes de España 2024 realizado por Deyde DataCentric. Es una de las entidades financieras con mayor proporción de mujeres en sus posiciones directivas, con un 43% al cierre de 2023, y una presencia femenina del 40% en su Consejo de Administración.
 

12. Repsol

Repsol es una empresa dedicada a la exploración, producción, refino y distribución de petróleo y gas. También ofrece otros servicios relacionados con electricidad, energía solar, lubricantes y productos químicos y especializados. Se consolida en el tercer puesto en la prinvicia de Madrid según el Ranking Top Empresas más relevantes de España 2024 realizado por Deyde DataCentric. En los últimos años ha desarrollado una red de 100 estaciones de servicio con combustibles ‘verdes’, procedentes de residuos orgánicos, y planea llegar a 600 a final de año.
 

13. MAPFRE

MAPFRE es una aseguradora presente en 38 países, con España y Latinoamérica como sus principales mercados, que ofrece seguros de vida, salud, automóvil, servicios de ahorro e inversiones. Cuenta con la segunda mayor red de oficinas del sector financiero en España y ha comenzado a aplicar una herramienta de inteligencia artificial generativa de desarrollo propio como apoyo a sus empleados.
 

14. Danone

Danone es una compañía de alimentación que produce una amplia variedad de productos lácteos, agua embotellada, alimentos para bebés y nutrición médica. A principios de este año anunció el cierre de su fábrica en Parets del Vallès (Barcelona), con 157 trabajadores, pese a lo cual cuenta con seis fábricas en el país, entre plantas de producción y de envasado.
 

15. Ericsson

Ericsson es una compañía dedicada a las redes de telecomunicaciones, que proporciona soluciones de red que permiten la implementación completa de la tecnología 5G, así como soluciones en la nube.
 

16. Schneider Electric

Schneider Electric es una empresa especializada en la gestión de la energía y la automatización. Ofrece productos de automatización y control, sistemas de baja tensión, solar y almacenamiento de energía, distribución de media tensión y automatización de la red, entre otros. A finales de 2023 anunció el cese de actividad de su planta en Griñón (Madrid), en la que trabajan unos 200 profesionales y que será efectivo en 2025.
 

17. Vestas

Vestas es una empresa multinacional que diseña, fabrica, instala y mantiene turbinas eólicas, también conocidas como aerogeneradores. Durante los últimos años ha aumentado el empleo en su fábrica de Daimiel (Ciudad Real) y ha reconvertido su antigua fábrica de Viveiro (Lugo) en un centro logístico y de reparación que crece en empleados.
 

18. Grupo Bimbo

Grupo Bimbo es una empresa multinacional dedicada a la industria de la alimentación, especializada en la producción y comercialización de una amplia variedad de productos horneados, como pan, galletas o pasteles. A principios de este año anunció el cierre de su fábrica de El Verger (Alicante), en la que trabajan 96 personas, pero mantiene diez fábricas en el país.
 

19. Sanofi

Sanofi es una compañía farmacéutica dedicada a la investigación, desarrollo, fabricación y comercialización de una amplia gama de medicamentos y vacunas. Su cartera incluye tratamientos para el cáncer, enfermedades raras, esclerosis múltiple. En 2023 inauguró su nueva sede en Barcelona, donde también cuenta con un centro de innovación digital.
 

20. ADP

ADP es una compañía tecnológica cuyo software facilita y simplifica la gestión de las nóminas y los impuestos, y en general las actividades de recursos humanos. Este 2024 celebra su 75 aniversario y entre sus políticas de empresa está asegurar que su estrategia es diversa e inclusiva en todos sus productos y procesos.
 

21. Allianz

Allianz es una aseguradora global que ofrece una amplia gama de seguros y servicios financieros. Su actividad se dirige tanto a clientes particulares como corporativos, con productos que van desde seguros de propiedad, vida y salud hasta servicios de asistencia, seguros de crédito y seguros de negocios globales. En el último año superó su mejor dato de mujeres en puestos directivos, con un 41%.
 

22. Accenture

Accenture es una consultora tecnológica que ofrece un amplia variedad de servicios:  gestión de la nube, integración de sistemas y aplicaciones, seguridad, ingeniería de software, datos o inteligencia artificial.
 

23. Boston Consulting Group (BCG)

Boston Consulting Group (BCG) es una compañía dedicada a la consultoría especializada en áreas como estrategia, ciencia de datos y análisis, diseño, finanzas, legal y riesgo, marketing y comunicaciones, gestión de productos, investigación e información, y tecnología e ingeniería.
 

24. Bayer

Bayer es una multinacional dedicada a la fabricación de productos farmacéuticos y químicos con una presencia más que centenaria en España, tres centros de producción y varios de experimentación en el país.

 

25. PepsiCo

PepsiCo es una compañía de alimentación y bebidas que incluye marcas icónicas como la gran rival de Coca-Cola o las patatas fritas Lay’s (antiguas Matutano). En España, desde la década de 1950 cuenta con tres plantas de producción en el país, tres centros logísticos y más de 80 centros de distribución, además de su hub digital mundial, que emplea a más de 400 personas.

 

Los resultados destacan que, para que una empresa sea atractiva para un profesional, ha de asegurar un paquete de compensación competitivo que incluya un salario justo y beneficios atractivos, aunque la ‘Generación Z’ otorga menos importancia a estos factores, pero sí muestra mayor interés en la reputación y la calidad de formación ofrecida por la empresa. Además, es fundamental que las empresas prioricen la conciliación entre la vida laboral y familiar, como pueden ser políticas flexibles de horarios y opciones de teletrabajo. 

Puedes leer el informe completo aquí.

 
 

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